"Marcelo Giorgis é um profissional excepcional. Sua empatia, compreensão profunda da natureza humana e habilidades na comunicação fizeram toda a diferença em projetos nos quais a transformação cultural era o grande desafio."

"Quando o Marcelo entrou com seu trabalho de conscientizar os profissionais foi muito bom, o ambiente ficou mais leve, os profissionais mais dedicados, só tenho a agradecer pelo ótimo trabalho dele."

"Marcelo é um excelente profissional. Tive o prazer de participar de suas palestras juntamente com pais e alunos no colégio Octagon. Ele realmente fala o que precisamos ouvir, muito dinâmico e otimista. Suas palavras, autênticas, plenas de conteúdo e ensinamentos úteis, sensibilizaram e enriqueceram a todos que tiveram o privilégio de ouvi-las."

"Marcelo Giorgis é um profissional especializado no universo corporativo, que transmite conceitos complexos de modo simples, claro e eficiente. Com alegria e leveza trouxe ótimos resultados para nossa equipe: maior entrosamento, assertividade, foco, disciplina e qualidade de comunicação. Excelente experiência!!!"

"É muito gratificante fazer parceria com o Giorgis. Atua fortemente no desenvolvimento das pessoas trabalhando na inteligência emocional, conscientização das emoções e liderança. A prova do sucesso das palestras e coaching está no reconhecimento dos colaboradores que avaliam seu trabalho com a nota máxima e a percepção de mudança no comportamento dos participantes."

"O Marcelo desenvolveu uma maturidade aos nossos colaboradores, que até hoje o Farabbud colhe frutos deste trabalho! Recomendo fortemente."

"Marcelo prestou serviços de psicologia organizacional em um projeto de transformação que liderei na antiga RSI. Tínhamos a responsabilidade de treinar a equipe para enfrentar novos desafios e o Marcelo nos apoiou no processo de adaptação às mudanças. Conseguimos que 90% da equipe se adaptasse às mudanças, o que foi um resultado absolutamente excelente."

"Marcelo mostrou o que significava o papel de um líder, suas responsabilidades e principalmente seu protagonismo na gestão. Tudo isto de forma suave, porém muito direta. Além disto, promoveu um coaching junto a alta liderança, mostrando que a mudança de comportamento deve ser de todos na empresa. Eu liderava uma equipe de quase 200 pessoas na antiga RSI, atual Keeggo, que estavam as vésperas de enfrentar testes sistêmicos massivos, oriundos de uma fusão bancária. Sabíamos que as pressões seriam enormes. Contratamos Marcelo, para que ele preparasse as quase 30 pessoas da liderança, pois sem dúvida, seria nelas que tudo passariam, as pressões de cima, e as dificuldades da equipe. Naturalmente o processo foi difícil, mas o suporte psicológico que foi fornecido, fez com que as pessoas se sentissem amparadas e pronta para os desafios. Marcelo mostrou a importância dos papeis psicológicos de cada um e como equilibrá-los Se você tem um problema estrutural ou pontual, onde você precisa se preocupar com o comportamento dos seus recursos, Marcelo vai conseguir te ajudar muito."

"O Marcelo criou um programa de desenvolvimento para os nossos colaboradores, que focou não somente o desenvolvimento profissional, mas a parte do desenvolvimento da inteligência emocional, que fez muito bem para eles. Foi um trabalho realizado em seis meses e em breve pretendemos realizar a segunda parte desse desenvolvimento."